La formation des adultes est capitale pour
→ Développer les compétences individuelles
→ Conserver les compétences dans l’entreprise
→ Dynamiser son équipe et la rendre efficace


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Former des adultes, c’est former entre adultes. Un adulte se sent indépendant, il assume des responsabilités. Il attend de prendre en main son apprentissage. Quand un adulte décide d’apprendre en groupe, il a besoin de conserver son autonomie. La compétence de base du formateur est de permettre à chacun-e de conserver sa place dans un groupe. C’est ce que nous travaillons dans nos interventions. Un formateur pour adultes prend en compte les participant-e-s dans toutes les étapes de la formation : la conception, l’évaluation, et naturellement l’animation.

Vos formations sur mesure

Nous intervenons pour toutes vos formations internes :
conception, supervision, évaluation, animation.

Voyez nos offres de formations courtes.

Vous pouvez déjà nous contacter à ce propos.


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Le coût de la formation est devenu un questionnement important. C’est pourquoi l’achat ou la mise en place de formation doit respecter certains principes clairs. De la conception à l’évaluation de la formation en passant par son pilotage, la démarche “d’ingénierie de formation” permet une approche méthodique qui réduit les facteurs de risque, et augmente l’impact de cet investissement. La mise en place d’une démarche Qualité en formation obéit à des principes similaires.

Notre équipe d’experts en ingénierie et de spécialistes Qualité intervient pour des démarches de mise en place et de suivi de formation, ainsi que d’accompagnement Qualité — qu’il s’agisse d’obtenir un Certificat Qualité (comme eduQua, AOMAS ou fide par exemple) ou de mettre en place une authentique démarche Qualité.

Notre assistance sur mesure

FormationS.ch est à votre disposition pour toute conception, pilotage et évaluation et démarche Qualité de dispositif de formation.




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